学院团委被评为“厦门大学五四红旗团委”
发布时间:2008-05-05 点击:
     5月4日晚,我校举行纪念五四爱国运动89周年暨表彰大会,我院团委被评为“厦门大学五四红旗团委”(全校共7个,其中漳州校区2个),这是对我院团委一年来工作的肯定,这也是同学院领导的大力支持、同全院教职员工的共同关心和全体学生特别是学生干部的共同努力分不开的。一年来,在校团委和学院党委的领导下,我院团委始终高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕党的十七大和我校第九次党代会提出的各项目标任务,继续保持了稳定、务实、创新的势头,配合并支持了学校和学院的各项工作,不断探索共青团工作的创新途径,在团员思想政治教育长效化、团员日常管理制度化、创新型软件人才的培养和团员综合素质拓展等方面都取得一定的成绩和突破,在校园文化、社会实践、就业创业、社团建设、全民健身等方面取得了显著的成效。

  一、夯实基础、增强实效,进一步加强和改进思想政治教育

  学院团委坚持以社会主义核心价值体系为根本,教育和引导学生树立远大理想和坚定信念,办好学院党校和团校,党建带团建,做好党的后备军和得力助手,为党组织输送大批优秀青年,目前本科生党员比例为20.50%,研究生党员比例达42.67%。努力培养学生具有强烈的国家意识、民族自豪感和社会责任感,培养学生具有强烈的创新意识、奉献精神和高尚品德。团员青年群体思想稳定、好学上进,心系国家和民族命运,关注国际和国内大事,关心学校和学院发展。认真做好团员民主教育评议工作,全体团员积极参与,收到良好实效。

  根据中央《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》,学院团委从软件专业独特的素质需求结构出发,深化实践育人,在增强大学生思想政治教育针对性、实效性方面做了许多扎实的工作和有益的探索。学院团委坚持以人为本,想青年所想、急青年所急,把眼光放在大学生关注的热点难点问题上,把精力用在打造和挖掘一系列精心设计的平台、渠道,提升团员青年的综合素质和能力、解决他们的实际问题上,在此过程中融入理论和思想教育,增强思想政治教育的吸引力、说服力和感召力。

  二、锤炼内功、明确使命,建设德才兼备的学习型团干队伍

  学院团委根据新形势下我校共青团工作的新任务、新要求、新特点,通过学习不断提高团干部的理论水平,增强团干部的业务能力,锤炼团干部求真务实的作风,努力塑造一支党放心、青年满意的团干部队伍。学院团干勤学文件,勤动笔头,勇于承担工作,主动接受锻炼,坚持参加团委例会,全力配合校团委各项工作;对学生骨干重使用亦重培养,队伍素质过硬、战斗力强,发挥了先锋模范作用。重视学习阵地建设,利用专业优势建设好网上党校。

  三、提升品位、拓宽载体,打造有软件特色的精品校园文化

  学院团委立足专业特色,结合学院地理位置和实际情况,联合兄弟学院,打好“专业牌”和“海韵牌”。继续办好学院品牌项目――研究生学术论坛,在层次和规格上不断提升。继续抓好全民健身,去年获得全年体育总竞赛组织奖,学院足球队夺得校足球联赛冠军。学院每年都投入巨资给每个年级新生开设团队素质拓展训练课程,05级到漳州长泰训练营、06级到集美后溪悦神山庄开展团队合作实训,采取课堂教学与野外实训相结合的模式,逐渐显现成效,在组队参加学科竞赛、校运会团队项目中取得好成绩。

  四、点面结合、主动融入,深化社会实践和青年志愿者行动

  学院团委主动出击,在厦门市和周边地区建立思明区培智学校、迦南自闭症训练中心、漳州市平和县军溪村等多个实践基地,开展丰富多彩的实践活动,注重实效,不走过场,真正达到了“三下乡”的目的。曾被评为“凌云之星――公益之星”的学院乐助协会,继续发挥了组织青年志愿者服务基层、奉献爱心的作用,近年与研究生支教团合作,为西部失学儿童进行一帮一资助活动,迄今已资助60余名宁夏贫困中小学生,捐赠各类物资价值15000多元,取得良好的社会效应。以乐助协会为主导,开展了“和谐校园·青春先行”之“海韵·家园”系列活动,在校园安全、文明礼仪、宣传奥运、社区服务等方面做了大量工作,制定并在每个学生宿舍悬挂制作精美的《软件学院宿舍安全文明公约》。

  五、善用优势、挖掘渠道,为青年成长成才和就业创业服务

  学院与厦门市软件行业协会和省市主要软件企业都保持了密切的联系,双方历来都有良好的合作关系。学院团委建成先进实用的就业指导网站,并通过每年一度的就业与实习工作对接会这一多方互动共赢的有效平台,邀请国内外知名软件与IT企业与毕业生面对面,极大地促进了学生都就业、就好业。据统计,学院历年本、硕毕业生就业率都接近100%,已经形成毕业生供不应求、企业主动上门的有利局面。鼓励优秀人才自主创业,03级本科生丁学清,毕业后创办厦门时代科技有限公司软件公司,开发管理和墓石设计系统软件,软件面市后出口日本,获利百万;03级本科生林英才,毕业后经营年轻地带之家化妆品连锁店,正在厦门、漳州两地扩大规模,发展势头良好。

  六、整合资源、服务为本,引导学生组织发挥更大更好作用

  学院团委选拔任用能力强、讲奉献的团员青年担任各学生组织干部,制定班级评议小组工作制度,鼓励党团骨干参与班级民主管理。在软件学社中较早成立社团党支部,发挥党支部对学生社团活动方向的引导和组织作用,使软件学社成为学院学生科技创新活动的“发动机”。在学院领导大力支持下,学院由专业教师开设“学科竞赛指导”专业选修课。学院还拨出专项经费,设立学生科技创新专项基金,依托这一有效平台,结合大学生创新性计划的实施,软件学社从低年级本科生开始培养好苗子,培植骨干梯队,积极参加各类各种层次的学科竞赛。去年以来取得不少佳绩:如第四届厦门大学程序设计竞赛二等奖、福建省第五届程序设计邀请赛一等奖、全国数学建模比赛本科生二等奖和研究生三等奖等,特别是我院团队获得第十届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛铜奖取得重大突破,学院也因此获得“挑战杯”竞赛优秀组织奖。软件学社陆续组织开展第三届、第四届“人月之旅”科技学术节,举办了海韵三院网页设计大赛、“和谐海韵·和谐奥运”PPT模板设计大赛等。软件学社还带领同学们承接了企事业单位和学校部门的一些横向项目,目前正帮助校团委、公寓办、学生处等部门建设应用软件系统,为服务海西和数字化校园做出贡献。软件学社正在建设、即将完成的学生管理系统,具有很高的实用性和推广价值,大大有助于学院级单位学生日常管理和党团活动的开展。

  七、与时俱进、传承创新,健全多校区团组织管理运作模式

  学院团委注重加强与漳州校区团工委、工作站团委和软件团总支的横向、纵向联系与合作,在校园文化和科技学术活动中学院更是不遗余力给予经费、人员方面的支持。软件学社延伸到漳州校区,在发动组织低年级学生进行科技创新实践方面发挥了重要作用。

  一年来的成绩是显著的,但尚存在着共青团工作的可靠抓手不够、部分团员青年的团员意识尚不够强烈、提升工作有效性的平台尚有待拓展等不足。今后四年是学院发展的重要战略机遇期,十七大提出建设创新型国家战略,国家把软件产业作为国民经济和社会信息化的基础性、战略性产业,软件学院要为国家和海峡西岸经济区建设提供智力支持和人才支撑,我们深切地感受到在创新型人才培养方面的重要性和急迫性。我们将继续锐意进取、开拓创新,围绕科学发展与和谐校园建设,为培养更多更好的高素质创新型软件人才,为建设世界知名高水平研究型大学和国内一流软件学院而努力奋斗!